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长城汽车开启 新一轮组织调整,魏建军走向台前抓营销

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据媒体报道,长城汽车的新一轮组织调整(zhěng)中(zhōng),特别强调了中台的角(jiǎo)色。公司扩展了中台数量至八个,包括新增的新媒体直播运营中台和商品管理中台(tái),这一系列(liè)组(zǔ)织(zhī)由长城汽车首(shǒu)席增长官李瑞峰统管,直接向长(zhǎng)城(chéng)汽车(chē)董事长魏建 军汇报。

长(zhǎng)城汽车通过引入前台、中台、后台(tái)的组织 架构(gòu)模式,能够更有效(xiào)地整合资源(yuán),快速响应市(shì)场需求,同时保(bǎo)持业务的稳定运(yùn)行(xíng)和增长(zhǎng)。

长(zhǎng)城汽车的调整不仅(jǐn)涉及内(nèi)部管理架构的优 化,还包(bāo)括对营销策(cè)略的重新定位。在营销方面,魏建军亲自(zì)领导这一方向的调整,反映出公(gōng)司对营销活动重视(shì)长城汽车开启新一轮组织调整,魏建军走向台前抓营销程度的提升。

据相关人士透(tòu)露,这一系列调整是对现(xiàn)有 组织和市场策略的优化。管理层希望通过这些变革,能够在新能源(yuán)和智能化快速发展的行业背景下,保持并扩大市场份额。随着中台(tái)职(zhí)能(néng)的强化,各品牌的市场活动预计将更加协调,从而形成强大的市(shì)场联动效(xiào)应。

4月15日,魏(wèi)建军进行了一(yī)小(xiǎo)时的NOA(城市导航辅助(zhù)驾驶)测试直播,此(cǐ)举不仅是技术展示,也是一种全新的(de)市场(chǎng)互动方式。他在直播结束时提到,长城汽车需要更好地利用互联网和媒体资源,改进传统的“光(guā长城汽车开启新一轮组织调整,魏建军走向台前抓营销ng)干不说(shuō)”的做法。

长时间以(yǐ)来,长城汽车一直倾向于通过产(chǎn)品质量(liàng)赢得市场口(kǒu)碑,较少进(jìn)行大(dà)规模的营销活(huó)动。随着市场环境的变化(huà)和(hé)竞争的加剧,这(zhè)一策略已(yǐ)不再适(shì)应当(dāng)前的市场需求。

2023年财报数据(jù)显示,长城(chéng)汽车的营销费(fèi)用高达82.85亿元,同比(bǐ)增长41%,其中广告(gào)及媒体服务费用占40.45亿元,这一投入的大幅增(zēng)加显示(shì)了长城对(duì)营销开始重视。

魏建军在近(jìn)期的公开发言中多次强调,面对市场的高度竞争,长城汽车将更(gèng)加注重营销和品牌建设。他比喻(yù)说,“以前酒太 少,当然不怕巷子深了,现在(zài)酒太多,你不 知道(dào)哪一种(zhǒng)酒才是真正的好酒。”

在当前国(guó)内汽车行业激烈的市场竞争中,自主品牌汽车公司普遍采取(qǔ)了组织结构调整的方法来应对营销上的压力。

理想汽车在3月份首款纯电车(chē)型MEGA上市(shì)未(wèi)能提振销(xiāo)量后,迅速在4月宣布了对其矩(jǔ)阵型组织结构的重大调整,以(yǐ)提高决策效率和质量。

同样(yàng),哪吒汽 车(chē)的CEO张(zhāng)勇公长城汽车开启新一轮组织调整,魏建军走向台前抓营销(gōng)开(kāi)宣布 兼任营销总经理 ,着重优化产品线和(hé)营销 传播,同时也在积极拓展(zhǎn)海(hǎi)外市场。小鹏汽车在经历了产品矩阵和定价(jià)体系的挑战后,也进行了相应的组织调整,并引进了新的营 销领导(dǎo)力量,以提升市场表现。

长(zhǎng)城(chéng)汽车的最(zuì)新组织(zhī)调(diào)整和营销策略的(de)强化,实质上也(yě)是对这些新势力做法的一种跟进。

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