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汉仪股份:股票激励计划再获进展 高业绩考核目标彰显信心

汉仪股份:股票激励计划再获进展 高业绩考核目标彰显信心

4月23日晚间,汉仪股份(301270.SZ)发布(bù)公告,公司审议通过了股票(piào)激励计划的首(shǒu)次授予议案,确定首(shǒu)次授予限 制性股票166.50万股。公告(gào)显示,2024年至2026年(nián),对应的 营业收入考核目(mù)标为2.5亿元、3亿元(yuán)和3.5亿元,营收目标逐年(nián)上涨 。此次高于市场预期的考核目(mù)标,充分(fēn)彰显公司对业(yè)绩 增长的信心(xīn),为 市场注入一剂强心针。

公司在考(kǎo)核指标的设定上,采取(qǔ)了科学合理的阶(jiē)梯式(shì)归属考核模式,将业绩增长与权益(yì)归属比例进行动态匹配(pèi)。这一(yī)模式不(bù)仅(jǐn)考虑了公司所在(zài)行业的实(shí)际情(qíng)况,还综合了公司(sī)的(de)历史(shǐ)业绩和(hé)未来发展(zhǎn)蓝图,旨在保持公司(sī)的市场竞争力,并推(tuī)动战略目标(biāo)的顺利(lì)实现。

此(cǐ)次激励计划的 核心目的在(zài)于(yú)完善公司的长期激励机制,激发员工的积极性,并将股东、公司和员(yuán)工的利益紧密(mì)结合。具体来看,该计划 面向不超过63人,包括公司董(dǒng)事(shì)、高级管理人员、中层管理人员及核(hé)心骨干 员工。拟授予激励对象的限制性股票数量为180万股,约占(zhàn)公司总(zǒng)股本的1.8%。其中首次授予限制性股票166.5万股,占本激励计划拟授予限制性股票总数的92.5%,剩余(yú)预留13.5万股(gǔ)。

汉仪股份的主(zhǔ)营业务(wù)是以(yǐ)拥有著作权的字库开展授权并获得收入,包(bāo)括字库软件授权业务、互联网平台授权业(yè)务和字库类技术服务业务;汉仪股份:股票激励计划再获进展 高业绩考核目标彰显信心<汉仪股份:股票激励计划再获进展 高业绩考核目标彰显信心/span>同时,基于对汉字文化传承 和弘(hóng)扬(yáng)的使(shǐ)命,公司还开展与(yǔ)字体文化相关的汉仪股份:股票激励计划再获进展 高业绩考核目标彰显信心IP产品化业务和(hé)汉字文化展览业务。

此次开展股票激(jī)励计划,亦说明公司对未来战略(lüè)布局充满信心。汉仪股份自2018年以来便布局AIGC字(zì)体生成技术,曾引起多家(jiā)投资机构调研。在调研中,汉仪股份透露,人工智能应用是汉仪股份战(zhàn)略布局的重点方向,公司高度关注人工智能领域的创新产品(pǐn),积极(jí)与有核心竞争力、有(yǒu)落地(dì)场景且有商业发展前景的(de)优质团(tuán)队进行紧密(mì)合作(zuò)。目前公(gōng)司投资的(de)UPDF、ARKIE及(jí)WorkMagic等产品(pǐn)均具备人工智能(néng)的技术和应用场景。

机(jī)构投资者对汉仪股份的前瞻性布局表示出(chū)浓厚兴趣,机构持股比例亦不断上升。wind最新资料显(xiǎn)示,公司的(de)机构持股比例(lì)已从(cóng)2023年6月的23.71%上涨至2023年9月的43.07%,从一(yī)定程度上说明(míng)机构投资者看好公司(sī)的未来(lái)发展。

在目前充满(mǎn)不确定的市场环境中,公(gōng)司选择回购股份激励员工,无疑显露(lù)出业(yè)务经营持续改善的坚定(dìng)信(xìn)心,向市 场发出积极(jí)信(xìn)号。展望未来,汉仪股份将持(chí)续在人工(gōng)智能应用领域进(jìn)行深入(rù)布局,将人工智(zhì)能作为未来(lái)投资的重点方(fāng)向之一。公司将(jiāng)在市场前景广(guǎng)阔的行业中发掘(jué)优秀团队,筛选优质商业模式,不断丰富其(qí)在人工智(zhì)能领(lǐng)域的整体战略布(bù)局。(CIS)

校对:刘榕枝

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