广宇集团董事长王轶磊：以合规善治与优质信披 促企业科学可持续发展

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导语

党的二十大提出全面推进中国式现代化，加快建(jiàn)设金融强国，推动资(zī)本市(shì)场高质量发展。上(shàng)市公司(sī)迎来了新的发展机遇，也面临了新的挑战。如何带领上市公司担负起资本市场主体责(zé)任，实现高质量发展是摆(bǎi)在掌舵人(rén)面前的重要任(rèn)务。本期我 们刊登27位董事长谈如何提高上市公司质量，从(cóng)他们身上 ，我(wǒ)们看到了新时代上(shàng)市公司(sī)的“五千精神”：千辛万苦谋发展、千锤百炼(liàn)立规范、千金(jīn)一诺重回报(bào)、千(qiān)方百计稳信心、千(qiān)言万语树形象。

正文

广宇集(jí)团董事长王轶磊(lěi)：

以合规善治与优质信(xìn)披

促(cù)企业科学可持续发展

自新(xīn)“国九条”发(fā)布以来，我 作(zuò)为(wèi)董事长，深感责任重大，积极组织公司董事
、高管和相关部门认真学习新的政策导向。广宇(yǔ)集团自(zì)2007年4月 27日上市(shì)以来，始终(zhōng)秉承“求实诚信、开拓创新”的宗旨，严格按照各项法 律法规及规章制度的要(yào)求，坚持以优质的信息披露与规范化治理，促进企业(yè)的可持续发展，为股东创造价值，为社会贡献正能(néng)量。通过对新“国九条”的集体学习，其强调的高质量发展目标更是激励鞭策我们广宇(yǔ)人不断创新、提高核心竞争力、适应资本市(shì)场的新要求。

敬(jìng)畏尊重市场，强化治理(lǐ)规范运作

市场的(de)规范和向好，离不开市场参与各方的自我约束和归位尽责(zé)。作为资本市场基石的上市公司，公司治理是实(shí)现敬畏市场的自身底(dǐ)线。要按市场规律办事(shì)，客观看待和认识市场，更应敬畏市场，尊重规律，走合规(guī)发(fā)展之路。我带领(lǐng)团队高标准规(guī)范公司三会治理(lǐ)，完善公司(sī)制度体系，防范内幕交
易，并保持(chí)与证券(quàn)监管(guǎn)部门(mén)顺畅的汇报沟(gōu)通，守护公司的 安(ān)全(quán)发(fā)展边界，维护公司和广大投资者的各项权(quán)益。

一是高(gāo)标准，规范公司(sī)三会治理。在公司治理层面，公司严(yán)格按照上市公(gōng)司治理准则等法规(guī)要求规 范内(nèi)部流程，确保三会审议(yì)程序规范高效，持续提升公司三(sān)会规范运作(zuò)水平。为(wèi)进一步(bù)优(yōu)化公
司(sī)股东(dōng)大会制度，更好地维护(hù)中小投资者(zhě)权益，将网络投(tóu)票、中小投资者单独计票、不限制征(zhēng)集投票权最低持股比(bǐ)例 等实际执行的内容明(míng)确写入《公(gōng)司章程(chéng)》《股(gǔ)东大会议事规则》等制度；为提高董事会决策效(xiào)率，在符合相关法规(guī)的前提下(xià)，将(jiāng)临时董事会通知时间由五日(rì)调整(zhěng)为三日，并将(jiāng)充分利用(yòng)线上会(huì)议(yì)的便捷方式与现场会议相结合，让每位参会董(dǒng)事都可(kě)以对审议事项充分发表意见，并相应修订《公司章程》和《董事(shì)会议事(shì)规则》等制度(dù)，进一步完善公司(sī)制度(dù)体系，优(yōu)化公司治理。

二是重实效，强化规范运作(zuò)培训。公司将两大主业的行业特(tè)点(diǎn)、运营(yíng)模式与上市公司(sī)规范运作治理的具体要求紧密结合，制(zhì)定了有公司(sī)特色(sè)的《广宇集团股份有限公司规范(fàn)运(yùn)作工作指(zhǐ)引》，并经公司总裁办公会议审议通(tōng)过，红头发(fā)文，在包括各子分公司
、事业部及各部门在(zài)内的全公司范围内实施。该规范(fàn)运作工作 指引有的放矢，从“绝对禁(jìn)止事项”“事先审批事项”“事(shì)后第一时(shí)间报备事项”和“定期报备(bèi)事项”四(sì)个方面让任何一个在一线(xiàn)工作的广(guǎng)宇人，特别是管理和财务重要岗位的人员(yuán)都清(qīng)楚地(dì)知道在各(gè)自的岗位上应该如何履行上市公司(sī)规范运作的义务(wù)，有效地兼顾(gù)了一线生产的(de)高效性、规(guī)范运作的严谨性和信(xìn)息披露的及时性。通过对新员工、核心 岗位员(yuán)工、各部门（事业部、子分公司）第(dì)一责任人 、董(dǒng)事、监(jiān)事(shì)和(hé)高级管(guǎn)理人员的持续(xù)培训、强化(huà)规范运作意识的同时也获(huò)得了很多的对该(gāi)规范(fàn)运作工作指引(yǐn)修订提升的(de)宝贵意见，使之在一次(cì)次地修订(dìng)之后更有公司特色，更有执行效(xiào)率(lǜ)，更(gèng)好地为上市公司规范运作服务。

三是严要求，做好内幕 信 息(xī)管(guǎn)控。内幕(mù)交易违法违规(guī)己成为(wèi)上市公司(sī)治理不规范的重要(yào)表现，特别是近年来证监会和(hé)交易(yì)所对内幕交易的监管日趋严格(gé)。我(wǒ)带领团队进一步强化内幕(mù)信息管 控，防范内幕交易风险。在定期报告编制期间及敏感项目筹划与实施期间，严控内幕信息知情人范围，层层落实(shí)完成(chéng)知情人信息(xī)登记表，做好(hǎo)重大(dà)事项进(jìn)程备忘录，未出现相关内幕交易事件(jiàn)。在日常工作中，始终加强对相关内幕信息知情人 员的风(fēng)险(xiǎn)提(tí)示，反复宣贯内幕(mù)交易(yì)危害性，持续敲响警钟。

尊重
敬畏投(tóu)资者(zhě)，持续提升信息披露质(zhì)量<广宇集团董事长王轶磊：以合规善治与优质信披 促企业科学可持续发展/font>

上市公司和投资者是市场的共生共同体，只有懂得尊重和回报投资者的上市公司(sī)，才会赢得市场的认同和尊重。公司敬畏投资者 ，回(huí)报投资(zī)者，积(jī)极(jí)践行公开平等的股权文化，坚持在发展中 持续优化投资者(zhě)回报机制，不断(duàn)提升公司信(xìn)息披露的(de)质量(liàng)。高质量的信息披露可以(yǐ)帮助投资者了解公(gōng)司的(de)经营情况，看(kàn)得清上市公司，不断增强对公司的认同感和信任感。

公开(kāi)透明的信息披露是上市公司治理机制(zhì)有(yǒu)效运行的保障。在信(xìn)息披露工作中，公司始终(zhōng)坚(jiān)持及时、真实、准确、完整的原则，始终把依(yī)法信(xìn)息披露放(fàng)在管理活动中的重要位置。做好(hǎo)信披工作，既要大处着眼，也要关注细(xì)节。公司建立健全了(le)信息披 露相关的各(gè)项制(zhì)度，以保证信息披露的质量，确保(bǎo)信息披露的公平、公正、公(gōng)开(kāi)，规范地进行信息披(pī)露。公司已先后12年获得信息(xī)披露A级评价(jià)，其中，近5年连续获得A级(jí)评(píng)价。这是交易所对公司信息披露和规(guī)范运作的高度认可，也鞭策着公司更(gèng)进一步地提升信息披(pī)露(lù)质广宇集团董事长王轶磊：以合规善治与优质信披 促企业科学可持续发展量水平。

广宇集团董事长王轶磊：以合规善治与优质信披 促企业科学可持续发展-style="font-L">公司践行持续
、稳定(dìng)的现(xiàn)金分红制度，持(chí)续(xù)回报投资者。公(gōng)司在《公司章程》中明确了现金分红的相关条款，让投资 者对公司的分红行为有明确(què)的
预(yù)期，即有助于树立公司良好(hǎo)的信(xìn)誉，也可以吸引那些寻求稳定收益的投资者。自上(shàng)市以来，公(gōng)司已累计现金分红金额超9.3亿元，与 股东共(gòng)享公(gōng)司的发展成果，也提升(shēng)了公(gōng)司的(de)市(shì)场形象。

未来，通过公司全员的共同努(nǔ)力和持续的学
习实践(jiàn)，我们能够更(gèng)好(hǎo)地履行上市公司的(de)责任和义(yì)务，为股东创造更(gèng)大价值，为社会作出更积极贡献(xiàn)。新“国(guó)九条”的 学习是一个(gè)持续的过程，它要求(qiú)我们(men)不断更新观(guān)念、调整策略，并在(zài)实践(jiàn)中不断检验和(hé)完善。作为(wèi)公司(sī)的领导者，我将继续引领团队，确保新“国九条”的精神在公司的每(měi)个角落得到贯(guàn)彻执行，共(gòng)同推动公司(sī)和(hé)资本市场的高质(zhì)量发展。

（转自：广宇集团）